砮道官途- 第509章 角色蜕变(1/2)

刘岩真诚地说道“这次的人事改革，我希望市委能够严格把关。”

孔繁军说“把关当然是必须的，可怎么来把好这个关，我觉得更重要的应该是在实际行动上的支持。关于这一点，市委和市政府的领导已经把工作做到前面了。前几天，我就这件事跟各位领导逐一进行了沟通，他们都愿意把自己最得力的人才贡献出来，投身到钧都市西城工业园区的改革当中。乔清举市长和黄建树副书记推荐的是两个正科级的领导干部，而且这两个人都是市委组织部拟提拔到副处级工作岗位上的同志，为了钧都市西城工业园区的工作能够有效的开展起来，领导们这一次可是把压箱底的宝贝都拿了出来。另外，其他的市委常委以及市委组织部也各有人选推荐，这些人的行政级别全部都在副科级以上，并且每一个人都是中州市基层管理工作的中坚力量。我相信，有这么一批德才兼备的优秀人才参与到钧都市西城工业园区的工作当中，对于接下来的工作开展，将起到如虎添翼的作用。”

刘岩从孔繁军的这些话当中，捕捉到了这样的信息，市委组织部的想法，可能是要以委派的方式把这些所谓的人才安排到西城工业园区工作，而且从他们的行政级别上来看，孔繁军的意思，很有可能是让他们担任最关键的那几个领导岗位。这种做法，与中组部这次改革的初衷是完全相违背的，刘岩绝对不能这样做，也没有权力这样做。

孔繁军的这些想法，代表的是中州市市委组织部的态度，甚至可以说是中州市市委的态度，刘岩当然不能明着把它给怼回去，他现在唯一能做的，就是拿中组部既定的考核原则来说事。

想到这儿，刘岩说道“孔部长，我代表钧都市市委，感谢中州市各级领导对西城工业园区人事改革工作的指导，同时还要感谢中州市市委组织部在人才推荐方面对我们的支持。关于这些优秀人才在这次竞聘当中谋求的工作岗位，我希望你能具体的明确一下。”

孔繁军的脸上掠过一丝不快，很显然，他对刘岩表达出来的心思感到不爽。刘岩的意思非常明确，不管是哪个领导推荐的人选，也不管这些人在领导的心目中有多么宝贝，都必须参加由他组织的统一考核，如果不能在考核当中胜出，便没有资格担任中州市市委组织部推荐的相关工作。

心里虽然有点别扭，但对于刘岩的这种坚持，孔繁军还是能够理解的。毕竟，中组部把这次的考核工作委托给了他，那他就只能是不折不扣的按照中组部制定的考核程序行事。

孔繁军担心的是，刘岩可能会过于刻板的按照中组部的要求去落实这次的选拔工作，根本不给中州市的领导们留任何可以回旋的余地，如果是这样的结果，那到最后尴尬的就不仅仅是刘岩，还有他这个市委组织部的临时掌门人。

对于这次的改革，孔繁军是有私心的，他把它看成了自己的一个机会。他主持中州市市委组织部的工作，差不多有小半年了，下一步，他很有希望进行一次完美的角色蜕变，从代理转为正式，而且随之进入到中州市市委常委的序列当中。

要完成这样的蜕变，第一道坎就在中州市市委常委会，如果能够利用目前这个机会，把市委常委们最得意的下属推荐到钧都市西城工业园区去工作，无异于是在自己进军中州市领导队伍行列拉到了一张赞成票。

对于钧都市西城工业园区的这次人事改革，孔繁军对领导们的期冀是了然的，中州市所有的市委常委，包括周和平之内，都希望有自己的门生部下能够在这次的选拔当中占有一席之地，进而被提拔到中组部这种更大的舞台上去。在中组部这样的权威机构里有一个自己的人，而且是有着提携之恩的自己人，对未来的政治前途来说，将是有很大裨益的。

所以说，现在孔繁军要做的，是必须尽可能的去控制刘岩，疏导刘岩，以免他的选择与自己的想法完全背道而驰。孔繁军觉得，他很有必要明着敲打一下刘岩。

“刘市长，关于这些人的职位竞聘，市委组织部已经有了一个具体的方案，乔清举市长和黄建树副书记推荐的那两个人，分布担任钧都市西城工业园区的管委会主任和党委书记，其他的市委常委和组织部推荐的人选，分别担任党政部门的副职以及各科室的一把手。当然了，市委组织部并不是强行指派，这些人能不能担任相应的工作，必须得通过中组部的考核才行。我想强调的一点是，我们中州市的各位领导，在识人用人上还是非常有眼光的，他们各自推荐的人选，又是在各自的心目当中最为出类拔萃的人物，我觉得，不管这次的竞争有多么激烈，这些人落选的可能性应该都不是很大，甚至可以说，这些人基本上不可能落选。关于这一点，我希望你能够好好把握。万一出现了落选的情况，不管是你还是我，都无法向领导们交待。”

孔繁军的这些话，明显带着威胁的意思。这让刘岩非常的为难，甚至可以说是抵触。对于人才的界定，本来就是仁者见仁智者见智的，目前西城工业园区所需要的，是经济方面的管理人才，如果中州市的领导们推荐的，只是一些在政工方面有丰富经验的人才，那么这两者之间就会产生矛盾，换句话说，这些被领导推荐出来的优秀人才，就很有可能通不过这次的考核。刚才孔繁军已经强调了，领导们推荐的